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发表于 2011-9-6 11:21:29 | 显示全部楼层 |阅读模式
面试时你的简历是招聘公司认识你的第一印象,这个也是你与应聘公司最基础的沟通桥梁,所你在书写时一定要认真、谨慎的去写最重要的是要实事求是不能弄虚作假,在些自己的简历的同时也要去注意很多的细节。
1、简历不宜写的太多,太生涩
有的面试者为了让自己的简历能边的丰富起来就开始把简历当成是一份回忆录一样把所有经历都写上去,其实不然,要想让你的简历丰富多彩,你要先学会压缩你的履历表最好控制到一到两页是最好的,这样才会让应聘公司觉得你的简历一目了然,去清爽的了解你的情况。
2、坦白且正确的描述真实情况
在简历上你自己的优点一定要写清楚,也不能夸大其词。当然在你简历上你也不能只是去写你的优点一点缺点都不写,这样会让面试官觉得你的简历是不是有做假的行为,所有还不如老是的坦白出你的不足之处,如果你的坦白态度认真说不定会对你有欣赏的眼光,当然就算你在面试的时候能勉强的过了关,在未来的工作中,你可能也未必能胜任,所有你不要因为被录取了而沾沾自喜。
3、避免让你的简历读起来像是工作描述
有很多人在自己的简历中列出了很多关于自己曾经承担过什么样的责任,却忘记强调说明曾经自己有过什么样的成就或业绩。求职者以前的成就是在向招聘单位证明他们是有组织能力去正面的影响别人的。这样你一旦受雇,你就可以证明你一定会为新的公司做出贡献的。
4、写简历要根据招聘单位
这里所说的招聘单位不是特定的去指哪个机构,虽然有可能有时候是这样,你在书写简历时应该要从招聘单位与证人主管的角度来写。因为招聘单位看简历时主要是要去寻找一个有技术、只是与经验符合雇主兴趣和需要的人。
     

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